Specjalist(k)a ds. ochrony danych osobowych
O nas:
SPIE Building Solutions Sp. z o.o. to lider polskiego rynku Facility Management, świadczący multitechniczne usługi dla nieruchomości biurowych, logistycznych, handlowych i przemysłowych oraz placówek sieciowych. Mobilne grupy serwisowe oraz ogólnopolskie zespoły obsługujące kotłownie i agregaty gwarantują ciągłość funkcjonowania obiektów naszych Klientów. Ponadto projektuje, instaluje i serwisuje innowacyjne rozwiązania z zakresu elektromobilności, wspierając rozwój nowoczesnej infrastruktury dla wszystkich sektorów rynku.
Grupa SPIE to ponad 55 000 entuzjastów technologii na całym świecie. W Polsce zespół SPIE Building Solutions liczy obecnie blisko 1100 osób. W ramach usług multitechnicznych nieruchomości obsługujemy powierzchnię ponad 11 mln m2 na terenie całego kraju.
Opis stanowiska
Zakres obowiązków:
- bieżące wsparcie dla poszczególnych działów w spółce w zakresie stosowania przepisów o ochronie danych osobowych;
- konsultowanie dokumentacji wewnętrznej (klauzul, formularzy, procedur) jak również zewnętrznej pod kątem zgodności z przepisami o ochronie danych osobowych z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych;
- tworzenie we współpracy z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych wewnętrznych rejestrów dotyczących obszaru ochrony danych osobowych;
- udział w procesach identyfikacji i minimalizacji ryzyk związanych z przetwarzaniem danych osobowych
Wymagania
Wymagania:
- wykształcenie wyższe;
- podstawowa wiedza w zakresie przepisów o ochronie danych osobowych;
- dyspozycyjność i gotowość do szybkiego reagowania na zgłoszenia wewnętrzne;
- terminowość, dokładność i dobra organizacja pracy własnej;
- zaangażowanie i chęć rozwoju w obszarze związanym z ochroną danych osobowych
Mile widziane:
- ugruntowana wiedza i doświadczenie z zakresu ochrony danych osobowych
Oferujemy
Oferujemy:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w wymiarze ½ etatu;
- wdrożenie i przygotowanie do nowej roli w spółce;
- szkolenia z zakresu ochrony danych osobowych umożliwiające zdobycie nowych uprawnień finansowane przez pracodawcę;
- przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu ;
- możliwość awansu w strukturach firmy.